stories
Interview KunstSmaak!
Met enthousiasme delen we het verhaal van één van de bewonersinitiatieven ondersteund door onze starters Sandra, Kimberley en Elianne, tijdens het laatste programma in de Kolenkitbuurt in Amsterdam West; KunstSmaak. KunstSmaak is een initiatief van Mink de Back en Rhea Labree. Tijdens de buurtverkenningsfase raakte starter Sandra in gesprek met bewoner Mink. Mink vertelde over haar idee met KunstSmaak. Een paar maanden later ligt er een heus bedrijfsplan op het bureau van Stadsdeel West voor een aanvraag voor Wijkondernemingen.
Wat is Kunstsmaak?
“Kunstsmaak biedt een ontmoetingsplek waarin flexibele opvang voor kinderen en kwaliteitstijd tussen ouder en kind met elkaar verenigd worden. Tijdens de uren dat het kind op de kinderopvang aanwezig is leert het kind over gezonde voeding en kan het duurzaam knutselen, waardoor afval gerecycled wordt. Kinderen zijn creatief bezig en leren koken. ‘s Avonds kunnen ze aan hun ouders laten zien wat ze gedurende dag gemaakt hebben en samen eten.
Hoe heb je het Starters4Communities programma ervaren?
“Het is bizar gelopen, ik was koffie aan het drinken in de buurt en raakte aan de praat met (starter) Sandra. Zij vroeg naar mijn dromen en ik vertelde over het opstarten van KunstSmaak. Vervolgens werd mijn initiatief gekozen door de starters om een aantal maanden aan te werken. Dat was te gek!”
“Het was tijdens de vakantie en zij werkten zelfstandig aan het bedrijfsplan. Ze hebben verschillende achtergronden; Kimberley in de economie, Sandra in de sociale zorg en Elianne is actief bij de kerkgemeenschap en heeft zelf kinderen – dat zorgde voor een goede match.”
Wat heb je eraan gehad?
“Aan het begin van het S4C traject had ik alleen een idee in mijn hoofd. Door de starters is mijn idee geprofessionaliseerd. Daarnaast kon ik het idee toetsen voor mezelf. Zo heb ik nu een meer realistische kijk op de mogelijkheden en de uitvoering van mijn idee.”
“Het bedrijfsplan dat de starters geschreven hebben, ligt bij de adviescommissie wijkondernemingen van Stadsdeel West. We worden gecoacht en er is een subsidie gereserveerd. Dat krijgen we als we een locatie hebben en ons financiële plan verder is uitgewerkt.”
Welk moment is je het meeste bijgebleven?
“Toen het bedrijfsplan bij de adviescommissie wijkonderneming van Stadsdeel West lag, hebben wij de starters uit eten genomen en gevierd wat zij voor ons hebben gedaan.”
Hartelijk dank voor het interview Mink!
Wij wensen KunstSmaak veel succes en houden jullie in de gaten!
ontdek meer
Opleiding Sociaal ondernemen
Veel mensen zoeken werk met betekenis. Een baan waarin je méér doet dan alleen geld verdienen. Waar je goed doet voor jezelf én voor je omgeving. Waar je jouw kennis en talenten kan inzetten voor een sociaal of duurzaam doel. Bijvoorbeeld door het plastic-probleem aan te pakken, of sociale ongelijkheid. In een opleiding sociaal ondernemen leer je hoe je direct kan bijdragen, leer je wat jij kan betekenen voor een ander en waar jij voldoening uit haalt. Voor ondernemers én niet-ondernemers. Hoe werkt dat?
Vacature Coördinator Kwaliteit & Methodiek
Nederland24 uur per weekStart mid-februari 2021 Reageren kan tot en met zondag 7 februari Op maandag 8 februari berichten we een selectie van kandidaten die we op donderdag 11 februari willen interviewen - houd deze dag alvast vrij! Over de functie...
Playmakers: gelukkig in werk
Medewerkers zijn het allerbelangrijkste wat een organisatie heeft. Daar geef je aandacht aan, luister je naar en zorg je goed voor. Dat betaalt zich altijd terug voor de organisatie en maakt je weerbaar, wendbaar en duurzaam! Daarom werkt Starters4Communities met Playmakers, oftewel onze chief happiness officers. Lilian Dibbets is één van onze intern opgeleide Playmakers en legt uit waarom dit zo belangrijk is.
Juul en Maayke bij Kledingbank Past in Rotterdam
Impact maken in Rotterdam door lokale mensen en organisaties te verbinden, dat is wat ik op een dag wil bereiken. Door de veelzijdigheid van deze stad vind ik het lastig om te weten in welke sector ik werkzaam wil zijn. Bij GLOW UP! kan ik me oriënteren bij verschillende organisaties en past daarom perfect bij mijn zoektocht.
Nijmegen gaat voor deze Sustainable Development Goals
Ook in Nijmegen dragen onze impactprojecten bij aan een sociale en duurzame toekomst. In huidig programma wordt er bijgedragen aan maar liefst zes verschillende Sustainable Development Goals! Benieuwd naar de projecten, hoe zij impact maken en met welk vraagstuk onze deelnemers aan de slag gaan? Lees verder!
Vacature Marketing & Communicatie
We zoeken iemand die zowel oog heeft voor de ontwikkeling van onze strategie, en deze direct weet uit te voeren. Starters4Communities ontwikkelt zich snel en heeft een grote ambitie. Het is aan jou om – samen met de directie – S4C te positioneren als dé opleider in bottom-up sociaal ondernemerschap. Content schrijven is een belangrijk onderdeel van de rol. Kortom, we zoeken iemand met visie en creativiteit die ook van aanpakken houdt!
First things first: inleven in je doelgroep
Hoe kom je van vraagstuk naar uitgewerkt én getest idee? Onze deelnemers van FIKS ontdekken het tijdens de tweede module: vallen & opstaan. Tijdens deze module gaan zij met de methode Design Thinking aan de slag. Zo leren zij zich in te leven in hun doelgroep. En dat is niet altijd even makkelijk! Wat zijn échte behoeftes, interesses & irritaties van de doelgroep? Kan je echt luisteren naar een ander? En hoe zet je je eigen oordelen uit?
Kaartspel voor dieper contact
ALLéén samen sterker zet zich in om eenzaamheid tegen te gaan. Met een zelf ontworpen kaartspel faciliteren ze een diepere verbinding tussen mensen. “Het spel vormt een gespreksstarter om in gesprek te gaan over je dromen en angsten: iets wat we allemaal delen.”
Vacature Office manager
Vacature 16 uur per week Per 7 december 2020 Reageren kan tot en met dinsdag 24 november Op woensdag 25 november berichten we een selectie van kandidaten die we op vrijdag 27 november willen interviewen – houd deze dag alvast vrij! De beoogde...
Zo spelen wij op de werkvloer
Starters4Communities gelooft dat duurzaamheid begint bij ieder individu! En wat bedoelen we daar nou mee? Het is simpelweg belangrijk om te weten waar je medewerkers energie van krijgen en of de organisatie en de medewerkers met de juiste passie en overtuiging hun werk kunnen doen. Want als je niet lekker in je werk zit is de kans op een burn-out of een bore-out groot! Om dit te voorkomen zijn The Playmakers in het leven geroepen. Benieuwd wat deze Playmakers doen? Lees verder
Student Regio College Zaandam wint 5000 euro met maatschappelijk bedrijfsidee
Tijdens het StartUP! Excellent programma van Regio College in Zaandam hebben studenten hard gewerkt aan hun idee voor een eigen onderneming. Van biologische honingwijn, Marokkaanse ecologische olijfolie tot een duurzaam op maat advies voor het re-stylen van je inrichting met gebruikte interieurstukken en een duurzame tassenlijn gemaakt van gerecyclede materialen.